Na študentskom Erasmus pobyte ubytovanie väčšinou zabezpečí škola. Na pracovnej stáži je to celé na tebe. Dostaneš grant a s ním si musíš zaplatiť všetky potrebné výdavky. Dôležitou časťou je ubytovanie. Aby ti ubytovanie nezruinovalo celý erasmus grant, prinášam ti zopár typov, kde hľadať lacné ubytovanie, a ako na ňom ušetriť.
5 typov ako vyťažiť zo stáže čo najviac
Nikto učený ešte z neba nespadol, aj keď možno práve vyšiel zo školy. Stáž je pre absolventa nová skúsenosť a mnohí možno nevedia čo od nej čakať. Zhrnuli sme ti niekoľko typov, ktoré by ti mohli pomôcť, aby si zo stáže odchádzal s bohatými skúsenosťami.
Prezri si náš výber stáží v Turecku, Španielsku, Belgicku či Portugalsku a prečítaj si čo si o týchto krajinách možno nevedel
Na našej stránke môžeš nájsť zaujímavé stáže v zaujímavých krajinách. V tomto blogu sme pre teba vybrali niekoľko faktov, ktoré si možno nevedelo Španielsku, Belgicku, Portugalsku či Nemecku. To sú len niektoré z krajín, do ktorých môžeš vycestovať a v článku nájdeš hneď niektoré z aktuálnych stáží. Všetky ostatné si môžeš pozrieť v tomto zozname.
Stážistov príhody a skúsenosti
Čo sa na stáži naučíš a koho stretneš je na tebe, ale isté je, že by si z toho mal vyťažiť čo najviac. Naši stážisti vám môžu priblížiť, ako to v skutočnosti vyzerá. Pýtali sme sa ich na cesovanie, balenie, ako sa im komunikovalo v cudzom jazyku aj na nových kamarátov na facebooku. : -)
Vieš ako osloviť potencionálneho zamestnávateľa?
A je to tu. Bol/a si školou vybraný/á na Erasmus + pracovnú stáž. Vieš, že chceš určite niekam ísť. Dokonca máš v hlave zopár zaujímavých zamestnávateľov, ktorých by si rád oslovil/a… ale…zrazu nevieš ako. Ak si sa v tomto tak trochu našiel/a, tak čítaj ďalej. V nasledujúcom článku ti dáme zopár rád, ako najlepšie začať komunikáciu a tým si aj dopomôcť k vysnívanej stáži 🙂
Využi svoje skúsenosti zo stáže správne
Pre každého zamestnávateľa sú v súčasnosti najdôležitejšie praktické skúsenosti a jazyková vybavenosť. Stážisti Erasmus+ potešia mnohých zamestnávateľov práve týmito znalosťami, pokiaľ vedia, ako na to. To, ako môžeš svoje skúsenosti efektívne odkomunikovať a naopak, ktorým veciam by si sa ako uchádzač o zamestnanie mal/a vyhnúť, sa dočítaš v tomto článku.
Ako si hľadáš prácu ty?
Po skončení školy ťa čaká ťažká skúška. Nájsť si prácu, ktorá by ťa bavila. Avšak nemusí to byť až také zložité, ako si myslíš. Na to, aby si vedel/a svoje skúsenosti zo stáže efektívne zužitkovať, ti odporúčame pár tipov.
Miesta, ktoré musíš počas stáže navštíviť
Počas stáže stihneš nadobudnúť skúsenosti nielen z pracovnej oblasti, ale aj spoznať nových ľudí a krajinu. Dôležité je, aby si neplytval/a časom a efektívne ho využil/a. Preto sme si pre teba pripravili tipy na výlety. Ak si na stáži v Portugalsku, Švédsku, Bulharsku či Taliansku, tieto miesta musíš jednoznačne navštíviť.
Nové miesta, noví priatelia
Počas stáže v zahraničí sa nemusíš obávať, že budeš úplne sám. Existuje veľa možností ako vyhľadať nových známych a stráviť príjemný čas v ich spoločnosti. Neboj sa spoznať ďalšie komunity stážistov a možno medzi nimi nájdeš nových priateľov.
V každom meste nájdeš “erasmákov” či už študentov alebo stážistov, ktorí sa rovnako ako ty vybrali do cudziny sami. Organizácie ako napr. ESN a AIESEC sú v mnohých európskych mestách, takže stačí vyhľadať ľudí z týchto komunít. Jednou z možností je ich kontaktovať cez ich web alebo facebookové skupiny ESN či AIESEC.
Stáž je fajn skúsenosť. Ale čo ak…
Si na stáži, učíš sa nové veci, máš sa dobre. Práca zatiaľ ujde, bývanie tiež, so spolubývajúcimi je Spass. Aj počasie je znesiteľné. Čo však robiť, ak niečo odrazu nejde podľa tvojich predstáv? Na koho sa obrátiť, ako komunikovať a vyriešiť problém? Ak chceš vedieť ako na to, smelo pokračuj v čítaní.
Ako stážista máš prideleného svojho mentora. Mentor je jednoducho povedané osoba, ktorá má vo firme alebo v organizácií, v ktorej stážuješ, nad tebou dohľad. Stará sa o tvoj pracovný výkon, zadáva ti úlohy, pozoruje, či sa v niečom zlepšuješ, dáva ti spätnú väzbu a mnoho iného. Zároveň pôsobí aj ako prienik medzi tebou a organizáciou. Už pred fyzickým nástupom na stáž si oboznámený/á, kto tvoj mentor bude. Jeho celé meno a kontakt nájdeš v dokumente Learning Agreement. Ak nastane problém (najmä na pracovisku), patrí sa zdôveriť ako prvému práve svojmu pridelenému mentorovi. Budovanie kladného vzťahu s mentorom by si si preto mal/a dať ako prioritu. Vzniká ti tak skvelý priestor (aj) na to, aby si sa naučil pracovať a komunikovať s „nadriadeným.“